Wir suchen für unseren Mandanten, einen renommierten Hersteller komplexer Fenster- und Fassadenlösungen aus Aluminium, Holz, Holz-Aluminium, Stahl und Glas, den

Aufgabenschwerpunkte:

• Leitung und Entwicklung von 5-6 Mitarbeitern.
• Gewährleistung eines reibungslosen Material- und Informationsflusses.
• Strukturierung und effiziente Verwaltung sowohl des geschlossenen als auch des Kommissionslagers.
• Implementierung und Weiterentwicklung digitaler Prozesse im Logistikbereich.
• Optimierung der Warenflüsse und internen Umschlagprozesse.
  

Erfahrungen/Kenntnisse:

• Fenster- und fassadenspezifische Waren- und Produktkenntnisse.
• Mehrjährige Erfahrung in der Lager- und Betriebslogistik, vorzugsweise in der Baubranche.
• Erfahrung in Mitarbeiterführung und- entwicklung.
• Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Logistikkonzepten.
• Kenntnisse in der Optimierung logistischer Prozesse und Abläufe.
  

Das bietet unser Mandant:

• Ein attraktives Gehalts- und Nebenleistungspaket.
• Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven.
• Ein ausgezeichnetes Betriebsklima.
• Professionelle Standards in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld.

Ort: Heidelberg