Wir suchen für unseren Mandanten, ein weltweit führendes Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau mit einer langen Historie und innovativen Technologien, einen

Aufgabenschwerpunkte:

• Weiterentwicklung und Umsetzung innovativer After-Sales-Strategien
• Ausbau des Retrofit-Geschäfts zur Erschließung neuer Umsatzpotenziale
• Leitung des Teams Ersatzteile & Service, sowie Aufbau und Weiterentwicklung einer motivierten und leistungsstarken Einheit
• Internationale Betreuung von Bestands- und Neukunden
• Sicherstellung von exzellentem Kundenservice und langfristigen Kundenbeziehungen
• Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Vertrieb, Produktion und Technik

Erfahrungen / Kenntnisse:

• Abgeschlossenes Studium Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in einer Führungsposition im After-Sales-Bereich, idealerweise im Sondermaschinenbau
• Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Internationale Reisebereitschaft
• Ausgeprägte Führungsstärke und Kommunikationsfähigkeit
• Hohes Maß an Kundenorientierung und Servicebewusstsein
• Durchsetzungsstärke, gepaart mit Empathie und Teamgeist

Das bietet Ihnen unser Mandant:

• Attraktives Arbeitsumfeld in einem international erfolgreichen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
• Gehaltspaket inklusive Sozialleistungen und Erfolgsbeteiligung
• Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und 30 Urlaubstage
• Entwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Förderung und Weiterbildungsangebote in einem innovativen Umfeld
• Standort mit guter Verkehrsanbindung und umfassenden Mobilitätsangeboten
• Einen außergewöhnlichen Job mit vielfältigen Herausforderungen und der Möglichkeit die Zukunft des Unternehmens nachhaltig mit zu entwickeln

Ort: Region Norddeutschland